一、崗位職責

向公司董事會負責，全面組織實施董事會的有關決議和規定，主持公司的日常各項經營管理工作，全面完成董事會下達的各項指標。負責宣傳貫徹執行國家和行業的有關法律、法規、方針、政策；根據公司董事會的要求確定公司的經營方針，完善公司的經營管理體系，為經營管理體系運行提供足夠的資源，不斷提升公司核心競爭力；組織實施公司年度經營計劃和投資方案；確定公司的年度財務預、決算方案，利潤分配方案和彌補虧損方案；根據市場變化，不斷調整公司的經營方向，使公司持續健康發展；負責公司管理團隊的建設，審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度，推進公司人力資源的開發、管理和提高。

二、選聘條件

（1）具有醫藥企業經營管理經驗，熟悉國家宏觀經濟政策、行業政策及相關法律法規；

（2）組織、協調、溝通、領導能力較強，具有很強的判斷、計劃和執行能力；

（3）醫藥、市場營銷、企業管理等相關專業，碩士及以上學歷；

（4）具有10年以上醫藥制造行業相關經驗，業績突出；

（5）年齡原則上不超過45周歲。